CEO – ページ 2 – Colorkrew Blog

CEO
隠れホワイト企業に選ばれたカラクルが目指す”真のホワイト企業”とは

最近、Colorkrew（以下、カラクル）は隠れホワイト企業ランキング4位に選ばれました。 ▼隠れホワ
...
- 2021年6月23日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
シゴトたのしくを科学する～②職場の苦痛の正体とは～

シゴトたのしくを科学するの第二弾、今回は職場の苦痛について考えます。第一弾はこちら。 ▼シ
...
- 2021年6月16日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
シゴトたのしくを科学する~①仕事つまらないの正体とは~

「シゴトたのしく」のサービスをうみだしとどけるために、仕事をしているColorkrew（カラクル）
...
- 2021年6月9日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
Colorkrew（カラクル）での1年を終えて

ブランディングチームから「1周年のブログを」と言われたので、こんなタイトルになっていますが
...
- 2021年6月1日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
僕が経営参画する人に求める、たった一つのコト

役職・階層がないバリフラットのColorkrew（カラクル）ですが、会社の経営に関する重要な方針の
...
- 2021年5月26日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
組織に歓迎される批判、嫌われる批判

自分が所属する会社や組織に対しての批判について、書きたいと思います。権威主義的なマネジメ
...
- 2021年5月19日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
サイコーに効いたフィードバックの話③（最終回）〜オレ、オマエとは仕事したくないわ

個人もチームも成長させる、組織にとって最も重要なコミュニケーションであるフィードバック。
...
- 2021年5月12日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
サイコーに効いたフィードバックの話② 〜お前のこと信用できなくなったってチームのみんなが言ってる

成長のカギはフィードバック。前回に引き続き、僕が受けて最高に効いたフィードバックを紹介し
...
- 2021年4月28日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
サイコーに効いたフィードバックの話①〜それ、僕がその人に言ったら、中村くん困るよね

フィードバックこそが成長のカギ。ということで、フィードバックシリーズ第二弾です。前回は、
...
- 2021年4月21日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
最高のフィードバックは、苦くて痛い

強いチームをつくるために最も重要なことは、いかに”いいフィードバックをし合える文化をつくる
...
- 2021年4月14日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
就活生の皆さんへ　〜就職先の選び方

今回は、これから就職活動をする予定の皆さんに、就職先を選ぶポイントを書こうと思います。就
...
- 2021年4月7日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
新社会人の皆さんへ

新社会人の皆さん、新しい出発おめでとうございます。（正確には明日からですね。）これから期
...
- 2021年3月31日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
うまくいかないのは、全てリーダーの責任

チームはみんながんばっているのに、うまくいかないことがあります。会社であれば、事業だった
...
- 2021年3月24日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
会社に飼い殺されない生き方②

前回の記事”会社に飼い殺されない生き方①”では、会社に入ってからの体験を、仕事とアフターファ
...
- 2021年3月16日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
会社に飼い殺されない生き方①

大学4年で就職が決まって、社会人になる前、僕は不安でした。「会社に入ったら、信念を曲げて、
...
- 2021年3月10日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
バリフラットだもの

今回は趣向を変えて、Colorkrew（以下、カラクル）社内でどんな会話が繰り広げられているか、お
...
- 2021年3月3日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
誰も悪くないのに結果が出ない、残念な組織は何が悪いのか

今年に入って緊急事態宣言がでたことから、人の動きが止まりました。ファイザーのワクチンの承
...
- 2021年2月24日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
仕事ができない人ほど不満が多い

いままで何回か、組織の中で成長し、キャリアをどう育てていくかについて書いてきました。 ▼自分
...
- 2021年2月17日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
成長したいなら、格上とつるめ！

Colorkrew（カラクル）では、評価のときのフィードバック以外の、日常のコミュニケーションでも
...
- 2021年2月10日
- 中村圭志 Nakamura Keiji
CEO
組織をダメにする正論に打ち勝つ方法

「正論」について書きます。正論（せいろん）は、道理を説く論について正しいものであると評価
...
- 2021年2月3日
- 中村圭志 Nakamura Keiji

株式会社Colorkrewについて

株式会社Colorkrew（カラクル）は、東京にあるIT企業です。たのしいをうみだしとどける！をミッションに掲げています。

Colorkrewは会社を”チーム”ととらえ、

”Team Colorkrew”は、” Color Your Work with Excitement” をビジョンにシゴトをよりカラフルに、エキサイティングにしていくことを目指している集団です。

一緒に世界を変えるエンジニア、デザイナー、セールスを募集しています！

Team Colorkrewの価値観

オープン
チャレンジ
キズナ

株式会社Colorkrew

〒111-0041東京都台東区元浅草3-7-1 住友不動産上野御徒町ビル5階 03-5825-5701

Colorkrew Inc.

Sumitomo Fudosan Ueno-Okachimachi Building 5F, 3-7-1 Motoasakusa, Taito-ku, Tokyo 111-0041, Japan 03-5825-5701

事例紹介

自社サービス

Goalous

目標への活動プロセスを見える化するSNS型目標管理ツール「Goalous（ゴーラス）」

Mamoru PUSH

ニッポン発！簡単でセキュアなプッシュ通知＆ QR認証サービス

Mamoru Biz

名もなき仕事を減らすビジネスコンシェルジュツール

くらまね

クラウドの販売、システム環境の構築・運用を行うクラウドマネジメントサービス

クライアントサービス

be amie

オスカープロモーション様公式SNS。タレントのブログや全日本国民的美少女コンテスト等のコンテンツを配信。

もっと見る

Team Colorkrew

中村圭志 Nakamura Keiji 167
株式会社Colorkrew 代表取締役。 1993年、千葉大学工学部卒業、同年4月に豊田通商株式会社入社。 2004年3月、Toyota Tsus...
komi 41
サーバインフラ系主婦です。さいきんわりとqiitaに書いてます。
小柴貴生 35
ColorkrewのHR担当。 Colorkrewで働く人たちがすき。ColorkrewのビジョンをColorkrewらしく叶えたい。同じ方向見て走って...
furuyamah 25
「ニッポン発！億人を熱くするサービス実現」を技術面からガッツリサポートすること。PHP,AngularJS,OnsenUI,Java,SQL,perl,s...
ひらのあい 18