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シゴトをたのしくするカラクリを、もっと。Colorkrewオフィシャルブログ

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    シゴトたのしくを科学する~②職場の苦痛の正体とは~

    シゴトたのしくを科学するの第二弾、今回は職場の苦痛について考えます。 第一弾はこちら。 ▼シ
    ...
    • 2021年6月16日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
  • CEO

    シゴトたのしくを科学する~①仕事つまらないの正体とは~

    「シゴトたのしく」のサービスをうみだしとどけるために、仕事をしているColorkrew(カラクル)
    ...
    • 2021年6月9日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
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    Colorkrew(カラクル)での1年を終えて

    ブランディングチームから「1周年のブログを」と言われたので、こんなタイトルになっていますが
    ...
    • 2021年6月1日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
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    僕が経営参画する人に求める、たった一つのコト

    役職・階層がないバリフラットのColorkrew(カラクル)ですが、会社の経営に関する重要な方針の
    ...
    • 2021年5月26日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
  • CEO

    組織に歓迎される批判、嫌われる批判

    自分が所属する会社や組織に対しての批判について、書きたいと思います。 権威主義的なマネジメ
    ...
    • 2021年5月19日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
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    サイコーに効いたフィードバックの話③(最終回) 〜オレ、オマエとは仕事したくないわ

    個人もチームも成長させる、組織にとって最も重要なコミュニケーションであるフィードバック。
    ...
    • 2021年5月12日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
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    サイコーに効いたフィードバックの話② 〜お前のこと信用できなくなったってチームのみんなが言ってる

    成長のカギはフィードバック。 前回に引き続き、僕が受けて最高に効いたフィードバックを紹介し
    ...
    • 2021年4月28日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
  • CEO

    サイコーに効いたフィードバックの話①〜それ、僕がその人に言ったら、中村くん困るよね

    フィードバックこそが成長のカギ。 ということで、フィードバックシリーズ第二弾です。 前回は、
    ...
    • 2021年4月21日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
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    最高のフィードバックは、苦くて痛い

    強いチームをつくるために最も重要なことは、いかに”いいフィードバックをし合える文化をつくる
    ...
    • 2021年4月14日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
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    就活生の皆さんへ 〜就職先の選び方

    今回は、これから就職活動をする予定の皆さんに、就職先を選ぶポイントを書こうと思います。 就
    ...
    • 2021年4月7日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
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    新社会人の皆さんへ

    新社会人の皆さん、新しい出発おめでとうございます。(正確には明日からですね。) これから期
    ...
    • 2021年3月31日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
  • CEO

    うまくいかないのは、全てリーダーの責任

    チームはみんながんばっているのに、うまくいかないことがあります。 会社であれば、事業だった
    ...
    • 2021年3月24日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
  • CEO

    会社に飼い殺されない生き方②

    前回の記事”会社に飼い殺されない生き方①”では、会社に入ってからの体験を、仕事とアフターファ
    ...
    • 2021年3月16日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
  • CEO

    会社に飼い殺されない生き方①

    大学4年で就職が決まって、社会人になる前、僕は不安でした。 「会社に入ったら、信念を曲げて、
    ...
    • 2021年3月10日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
  • CEO

    バリフラットだもの

    今回は趣向を変えて、Colorkrew(以下、カラクル)社内でどんな会話が繰り広げられているか、お
    ...
    • 2021年3月3日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
  • CEO

    誰も悪くないのに結果が出ない、残念な組織は何が悪いのか

    今年に入って緊急事態宣言がでたことから、人の動きが止まりました。 ファイザーのワクチンの承
    ...
    • 2021年2月24日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
  • CEO

    仕事ができない人ほど不満が多い

    いままで何回か、組織の中で成長し、キャリアをどう育てていくかについて書いてきました。 ▼自分
    ...
    • 2021年2月17日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
  • CEO

    成長したいなら、格上とつるめ!

    Colorkrew(カラクル)では、評価のときのフィードバック以外の、日常のコミュニケーションでも
    ...
    • 2021年2月10日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
  • CEO

    組織をダメにする正論に打ち勝つ方法

    「正論」について書きます。 正論(せいろん)は、道理を説く論について正しいものであると評価
    ...
    • 2021年2月3日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji
  • CEO

    チャンスをつかむ社交力

    僕がドイツに駐在していたときに一番困っていたことは、実は英語ではありませんでした。 僕が一
    ...
    • 2021年1月27日
    • 中村 圭志 Nakamura Keiji

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    DBのプライマリキーは複合主キーではなく、サロゲートキーを使うべし

    • maeno
    • 2015年1月29日
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    【東海オンエア】ガチ面接後インタビュー りょう編

    • 厚地加奈子
    • 2021年6月28日
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    【東海オンエア】ガチ面接後インタビュー しばゆー編

    • 厚地加奈子
    • 2021年6月18日
  • Colorkrew

    Culture Deckって何?ドレッド人事がCulture Deckを作ると決めた3つの理由

    • IshiharaYusuke
    • 2021年12月07日
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    【東海オンエア】ガチ面接後インタビュー としみつ編

    • 厚地加奈子
    • 2021年6月19日
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    MySQLでALTER TABLEでINDEXを作成するときの注意事項

    • komi
    • 2013年12月10日
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    データ基盤向けPaaS『Azure Databricks』の費用を知ろう

    • 原裕一郎
    • 2022年5月10日
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株式会社Colorkrewについて

株式会社Colorkrew(カラクル)は、東京・秋葉原にあるIT企業です。 たのしいをうみだしとどける!をミッションに掲げています。
 
Colorkrewは会社を”チーム”ととらえ、
”Team Colorkrew”は、” Color Your Work with Excitement” をビジョンにシゴトをよりカラフルに、エキサイティングにしていくことを目指している集団です。
 
一緒に世界を変えるエンジニア、デザイナー、プロデューサーを募集しています!
Team Colorkrewの価値観
  • オープン
  • チャレンジ
  • キズナ
 
株式会社Colorkrew
〒111-0053東京都台東区浅草橋5-20-8 CSタワー7階 03-5825-5701
Colorkrew Inc.
7th Floor,CS Tower Bldg.,5-20-8,Asakusabashi,Taito-ku,Tokyo,111-0053,Japan 03-5825-5701
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Team Colorkrew

  • 中村 圭志 Nakamura Keiji
    中村 圭志 Nakamura Keiji 166
    株式会社Colorkrew 代表取締役。 1993年、千葉大学工学部卒業、同年4月に豊田通商株式会社入社。 2004年3月、Toyota Tsus...
  • komi
    komi 41
    サーバインフラ系主婦です。 さいきんわりとqiitaに書いてます。
  • 小柴貴生
    小柴貴生 35
    ColorkrewのHR担当。 Colorkrewで働く人たちがすき。ColorkrewのビジョンをColorkrewらしく叶えたい。 同じ方向見て走って...
  • furuyamah
    furuyamah 25
    「ニッポン発!億人を熱くするサービス実現」を技術面からガッツリサポートすること。PHP,AngularJS,OnsenUI,Java,SQL,perl,s...
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    ひらの あい 18

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Colorkrew Blogとは
 

「シゴトをたのしくするカラクリを、もっと。」をコンセプトに、Colorkrewの経営、組織運営に対する想い、エキストリームなおもしろネタ、Webサービスの開発・デザイン・マーケティングのTipsから、社内で活躍するメンバーのインタビュー、社内でのイベントなど、さまざまなコンテンツを発信しています。

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東京・秋葉原にあるIT企業、株式会社Colorkrew(カラクル)。 ”世界のシゴトをたのしくするビジョナリーカンパニー”をビジョンに掲げています。 2015年10月1日(木)より、日本初のバリフラットモデルを導入し、管理職0(ゼロ)、階層0(ナシ)、 チーム力∞(無限大)の組織運営をおこなっています。

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